在古代，有一个养猴的人，他每天都会给猴子分配一些橡子作为食物。起初，他对猴子们说：“我给你们每人三个橡子，早上吃两个，晚上再吃一个。”猴子们听了之后，都显得非常不满，开始吱吱乱叫。

养猴人看到猴子们的反应，立刻调整了分配方式，说道：“好吧，我给你们每人四个橡子，但早上只吃一个，剩下的三个晚上再吃。”这次，猴子们听到后却欢天喜地，纷纷安静下来。

这个故事出自《庄子·齐物论》，原文如下：

宋有狙公者，爱狙，养之成群。能解狙之意，狙亦得公之心。损其家口，充狙之欲。俄而匮焉，将限其食。恐众狙之不驯于己也，先诳之曰：“与若芧，朝三而暮四，足乎？”众狙皆起怒。俄而曰：“与若芧，朝四而暮三，足乎？”众狙皆伏而喜。

这个寓言故事看似简单，实则蕴含深意。它告诉我们，事物的本质并不会因为表面的变化而改变，人们往往会被表面的小恩小惠所迷惑，从而忽视了实质的内容。这种现象在生活中屡见不鲜，比如商家通过促销活动吸引消费者，或者某些宣传手段利用人们的心理弱点来达到目的。

从现代管理学的角度来看，这个故事也提醒管理者在制定政策或进行沟通时，要注重实质而非形式。例如，在企业内部激励机制的设计上，如果仅仅通过调整奖励的时间顺序来改变员工的感受，而不从根本上改善工作环境或增加实际福利，那么很难真正提高员工的积极性和满意度。

总之，《朝三暮四》不仅是一个有趣的寓言故事，更是一面镜子，让我们反思自己是否容易被表象所左右，并学会透过现象看本质。